Se ha planteado como un programa dirigido a la formación para el empleo para las personas con síndrome de Down y otras discapacidades intelectuales, que forman parte de la población activa de nuestro país. La realidad refleja que estas personas, por su discapacidad intelectual, siguen sin acceder a la formación reglada y al mercado de trabajo de forma normalizada. Por lo tanto, se encuentran en situación o riesgo de exclusión en relación a sus derechos laborales.